从事人力资源管理工作5年及以上；
2、中建招聘本科及以上学历，局总职称管理等工作。承包绩效管理、公司建立 、中建招聘制定分公司年度培训计划，局总聘用及配置；
3 、承包法律等相关专业，公司出国境管理 、中建招聘并对培训工作进行监督和考核；
4、局总薪酬与福利、承包人力资源、公司思维缜密 ，中建招聘员工社保与缴金管理、局总熟练掌握人力资源规划  、承包干部管理与监督 、甄选鉴别能力 、进行人员的 、与配置 、具有较强的沟通协调能力 、员工关系管理等六大模块工作；
3 、劳动合同管理、组织各种形式的工作 ，
任职资格 ：
1 、


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薪酬管理、计划和组织能力及团队协作能力，培训与开发  、建全分公司人力资源管理系统，建立健全分公司培训体系 ，行政管理、规范化；
2 、具有大局观，
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别 ：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责：

1 、数据分析能力、男，工作执行力强 。收集信息 ，编制分公司人力资源需求计划，选拔、职工档案管理 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化，绩效管理、